Bérügyintéző képzés

Előzetes tájékoztató az új munkaerő-gazdálkodási és társadalombiztosítási ügyintéző képesítés (04175001) képzési feltételeiről

TÁJÉKOZTATÓ »»

Kiknek ajánljuk bérügyintéző képzésünket?

• azoknak a pályakezdőknek vagy pályamódosítóknak, akik szeretnének jó képesítéssel irodai munkakörben állást találni;
• azoknak a HR–es kollégáknak, akik szeretnének teljes rálátást a munkavállalókat érintő társadalombiztosítási kérdésekre a belépéstől a nyugdíjba vonulásig;
• azoknak, akik már bérügyintézőként dolgoznak, de szívesen frissítenék meglévő ismereteiket aktuális szaktudással;
• azoknak a pénzügyi ágazatban dolgozó vállalkozóknak (például adótanácsadóknak, könyvelőknek), akik szeretnék bővíteni portfóliójukat, vagy éppen nincs lehetőségük külön embert alkalmazni a bérügyintézői feladatokra;
• azoknak a munkáltatóknak, amelyek szeretnék átképezni, vagy továbbképezni alkalmazottaikat, hogy képesek legyenek a bérszámfejtéssel összefüggő feladatokat cégen belül elvégezni;
• nem utolsósorban azoknak a fiataloknak, akiknek idén nem sikerült az elképzelt felsőoktatási intézménybe a felvételi vizsgájuk a gazdaságtudományi képzési területen, de szeretnék piacképes tudás megszerzésére fordítani az elkövetkező egy évet annak érdekében is, hogy a következő felvételihez szükséges pontszámaikat tovább gyarapítsák (akár 32 pont)!

Legyen az a hivatása, amiben a legjobb - tanuljon Bérügyintézőnek!

A képzés megkezdéséhez mindössze érettségire van szüksége, s nálunk megszerzett képzettségével akár a további pénzügyi, számviteli, adózási, vagy a HR felsőfokú tanulmányait is megalapozhatja!

Amennyiben magára ismert, s rendelkezik érettségi vizsgával, akkor érdemes jelentkeznie a képzésre, hiszen változatos és izgalmas feladatoknak lehet a részese, amelyekhez megfelelő kompetenciákat szerezhet képzésünkön, s így önre bízhatják az alábbiakat.

Milyen feladatokat lát el a bérügyintéző?

Minden munkáltatónál kulcsfontosságú szereplő, hiszen ő látja el a bérekkel kapcsolatos teendőket.

• Közreműködik a munkavállalók be- és kiléptetésével kapcsolatos feladatok ellátásában, ismeri az ehhez szükséges dokumentumokat.
• Adminisztrálja a munkavállalók havi bérét, juttatásait, járulékát, családi pótlékát, vagy a adókedvezményeit.
• Hozzáértően kezeli a bérszámfejtési szoftvereket, az ügyintézői nyilvántartásokat, illetve az egyéb adminisztrációs rendszereket, de a hivatal felé is ő tartja a kapcsolatot a foglalkoztató képviseletében.
• Követi a jogszabályi előírásokat, hogy minden kifizetés rendben, pontosan és az előírások szerint történjen meg, s az kiállja az ellenőrzések próbáját is.

A Társadalombiztosítási ügyintéző részszakképesítés tudásanyagát jól kiegészíti – és a gyakorlatban való hasznosítását jelentősen segíti – a Bérügyintéző részszakképesítés. Ezért javasoljuk Társadalombiztosítási ügyintéző szakképzésünkre jelentkezőknek a Bérügyintéző részszakképesítést megszerezését is.

Az idő pénz – beszámítható vizsgák a Társadalombiztosítási ügyintéző képzésben!

A két képzés közvetlenül egymás után kerül megszervezésre Oktatási Központunknál, s a Társadalombiztosítási ügyintéző képzésben teljesített vizsgák, illetve a képzési idő egy része beszámítható a bérügyintéző képzésben is, ezzel jelentősen csökkentve a két képzés teljes időtartamát

(Bérügyintéző 140 óra + Társadalombiztosítási ügyintéző 120 óra = 260 óra helyett 175 óra)

és képzési költségét.

Hol lehet elhelyezkedni a bérügyintéző szakképesítéssel?

Kis-, közepes- és nagyvállalkozásoknál, állami intézményeknél, könyvelőirodáknál bérelőkészítő, bérszámfejtő és kalkulátor, bérügyi adminisztrátor, bérügyi asszisztens, bérügyi előadó, bérügyintéző, analitikus könyvelő munkakörökben.